职业卫生监督

（一）检查事项：职业卫生监督

（二）检查依据：《中华人民共和国职业病防治法》、《职业病诊断与鉴定管理办法》、《职业健康检查管理办法》、《工作场所职业卫生管理规定》等法律法规、规章。

（三）检查主要内容：1.用人单位基本情况；2.职业卫生培训与教育情况；3.职业卫生管理制度与措施；4.职业健康监护与档案管理；5.职业病危害因素；6.职业病防治工作开展情况；7.劳动合同与告知；8.“三同时”执行情况；9.职业病危害因素检测评价；10.作业场所检查。11.其他法律、法规、规章规定的监督检查事项。

（四）检查程序：1.实施检查：检查人员不得少于两人，出示执法证件。2.检查结果的处理：对于检查中发现的问题，由单位进行整改。对于检查中发现的违法问题，依法处理。

（五）检查方法：现场检查：包括日常监督检查，专项监督检查，国家、省市“双随机、一公开”抽查。

（六）检查时间：每年1月-12月